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想申請(qǐng)佛羅里達(dá)州立大學(xué)MBA卻怕踩雷？這份保姆級(jí)攻略幫你省下冤枉錢(qián)！作為美國(guó)南部性價(jià)比超高的公立大學(xué)，佛州大的MBA項(xiàng)目連續(xù)三年入選《普林斯頓評(píng)論》最佳商學(xué)院榜單。今天直接上干貨，重點(diǎn)說(shuō)說(shuō)中國(guó)學(xué)生最關(guān)心的三大問(wèn)題。

第一關(guān)，申請(qǐng)條件看仔細(xì)

1. 學(xué)歷門(mén)檻，全日制本科+中英文成績(jī)單（GPA3.0起步，商科背景有優(yōu)勢(shì)）

2. 工作經(jīng)驗(yàn)，至少2年全職經(jīng)歷（實(shí)習(xí)不算！招生官特別強(qiáng)調(diào)這點(diǎn)）

3. 語(yǔ)言成績(jī)，托福90+/雅思6.5+（接受家考成績(jī)但有小分要求）

4. 特殊材料，需要提交2封推薦信（建議找直屬上司+大學(xué)教授組合）

第二關(guān)，學(xué)費(fèi)明細(xì)算清楚

2024年最新數(shù)據(jù)，整個(gè)項(xiàng)目54學(xué)分，州外學(xué)生總費(fèi)用約$35,800（約合人民幣25.8萬(wàn)）。注意這包含，

√ 每學(xué)分$663的學(xué)費(fèi)

√ $500/年的技術(shù)費(fèi)

√ $1200教材費(fèi)預(yù)算

√ 健康保險(xiǎn)費(fèi)$2300/年

但好消息是，商學(xué)院提供20個(gè)TA助教崗位，時(shí)薪$18還能免部分學(xué)費(fèi)。建議申請(qǐng)時(shí)同步提交獎(jiǎng)學(xué)金申請(qǐng)表，中國(guó)學(xué)生去年獲獎(jiǎng)比例達(dá)37%

過(guò)來(lái)人經(jīng)驗(yàn)分享，

網(wǎng)申系統(tǒng)10月1日開(kāi)放，建議元旦前完成提交（滾動(dòng)錄取制越早越好）

視頻面試要重點(diǎn)準(zhǔn)備"為何選擇佛羅里達(dá)"這個(gè)問(wèn)題（去年38%申請(qǐng)者掛在這題）

推薦信必須用學(xué)校官方模板（官網(wǎng)可下載）

特殊情況下可申請(qǐng)免GMAT（需提供5年以上管理經(jīng)驗(yàn)證明）

學(xué)姐提醒，千萬(wàn)別被中介忽悠交"加急費(fèi)"，學(xué)校官方明確說(shuō)明所有申請(qǐng)統(tǒng)一審核。建議自己注冊(cè)FSU學(xué)生賬號(hào)跟蹤進(jìn)度，平均反饋周期是4-6周。

佛羅里達(dá)州立大學(xué)MBA畢業(yè)生就業(yè)去向調(diào)查

佛羅里達(dá)州立大學(xué)MBA畢業(yè)生就業(yè)去向調(diào)查，他們畢業(yè)后都去了哪兒？

說(shuō)到佛羅里達(dá)州立大學(xué)（Florida State University，簡(jiǎn)稱FSU）的MBA項(xiàng)目，很多人的第一反應(yīng)可能是陽(yáng)光沙灘和佛州的悠閑生活。但如果你以為這里的MBA學(xué)生只是“邊度假邊讀書(shū)”，那就大錯(cuò)特錯(cuò)了。最近一份針對(duì)FSU商學(xué)院MBA畢業(yè)生的就業(yè)調(diào)查顯示，這群人畢業(yè)后不僅混得風(fēng)生水起，就業(yè)方向還特別“接地氣”。今天咱們就來(lái)嘮嘮，這幫MBA畢業(yè)生到底都去哪兒發(fā)光發(fā)熱了。

一、超九成畢業(yè)生半年內(nèi)找到工作，數(shù)據(jù)說(shuō)話

根據(jù)FSU官方發(fā)布的就業(yè)報(bào)告，最近一屆MBA畢業(yè)生中，93%的人在畢業(yè)半年內(nèi)拿到了正式工作offer，剩下7%的人里有一半選擇自主創(chuàng)業(yè)。這個(gè)數(shù)字比全美MBA平均就業(yè)率高了近10個(gè)百分點(diǎn)。有意思的是，超過(guò)六成學(xué)生甚至在畢業(yè)前就已經(jīng)簽了合同——這大概和學(xué)校“強(qiáng)推實(shí)戰(zhàn)”的教學(xué)風(fēng)格有關(guān)。課堂上動(dòng)不動(dòng)就搞企業(yè)咨詢項(xiàng)目，還沒(méi)出校門(mén)簡(jiǎn)歷上就攢了好幾個(gè)實(shí)戰(zhàn)案例，用人單位自然搶著要。

二、行業(yè)分布，金融和科技不“獨(dú)大”

你可能以為MBA畢業(yè)生的去向逃不開(kāi)華爾街或者硅谷，但FSU的學(xué)生們偏偏不走尋常路。調(diào)查顯示，本地化就業(yè)成了最大特點(diǎn)，

1. 醫(yī)療健康管理，佛州作為全美退休人口最多的州之一，養(yǎng)老產(chǎn)業(yè)發(fā)達(dá)。不少畢業(yè)生進(jìn)入醫(yī)院集團(tuán)、醫(yī)療科技公司，比如總部在杰克遜維爾的Baptist Health，專門(mén)負(fù)責(zé)優(yōu)化服務(wù)流程或成本控制。

2. 旅游業(yè)與酒店管理，奧蘭多的迪士尼、邁阿密的豪華酒店群、基韋斯特的郵輪公司……這些地方的管理崗幾乎被FSU校友“包場(chǎng)”。一位2021屆畢業(yè)生透露，“上課時(shí)教授直接帶我們?nèi)ヌ古翞车木频曜鍪找婀芾砟M，畢業(yè)面試時(shí)人家一看經(jīng)驗(yàn)對(duì)口，當(dāng)場(chǎng)拍板。”

3. 中小型科技企業(yè)，雖然比不上加州，但佛州的邁阿密正悄悄變成“南部硅谷”。不少畢業(yè)生加入本地初創(chuàng)公司，專攻金融科技（FinTech）或跨境電商——畢竟這里離拉丁美洲就隔個(gè)加勒比海，做跨國(guó)生意有天然優(yōu)勢(shì)。

當(dāng)然，傳統(tǒng)強(qiáng)項(xiàng)也沒(méi)落下。約三成畢業(yè)生進(jìn)了投行、四大會(huì)計(jì)師事務(wù)所或快消巨頭，但和其他名校比，F(xiàn)SU學(xué)生明顯更傾向“留在東南部發(fā)展”。一位進(jìn)了可口可樂(lè)亞特蘭大分部的校友說(shuō)，“比起紐約的高壓節(jié)奏，這邊更能平衡生活，而且公司里從VP到部門(mén)主管全是校友，辦事兒特別順。”

三、薪資水平，不比藤校差，但更“實(shí)在”

說(shuō)到錢(qián)，F(xiàn)SU MBA畢業(yè)生的平均起薪在8.5萬(wàn)-10萬(wàn)美元之間，獎(jiǎng)金另算。單看數(shù)字可能比不上哈佛斯坦福，但考慮到佛州零州所得稅、生活成本低（一套兩居室公寓月租不到1500美元），實(shí)際購(gòu)買力反而更高。更重要的是，超過(guò)一半的雇主提供靈活辦公選項(xiàng)——用一位在杰克遜維爾做供應(yīng)鏈管理的畢業(yè)生的話說(shuō)，“我每天下午四點(diǎn)接娃放學(xué)，回家接著干活，賺得不少還不用擠地鐵，這性價(jià)比北上廣深可比不了。”

四、校友網(wǎng)絡(luò)，南方人的“自己人”文化

FSU有個(gè)外號(hào)叫“南方的橄欖球大學(xué)”，但這恰恰成了就業(yè)利器。校友之間特別認(rèn)“校友圈”，動(dòng)不動(dòng)就是“Go Seminoles!”（學(xué)校球隊(duì)名）的暗號(hào)。商學(xué)院每年辦“校友企業(yè)招聘周”，來(lái)的企業(yè)從佛羅里達(dá)本地銀行到迪士尼的高管，清一色是往屆畢業(yè)生掌舵。更絕的是，不少教授本身就在企業(yè)兼職，上課直接帶學(xué)生做項(xiàng)目。比如教市場(chǎng)營(yíng)銷的Davis教授，同時(shí)是邁阿密某連鎖餐廳的顧問(wèn)，他的學(xué)生團(tuán)隊(duì)去年幫餐廳設(shè)計(jì)的會(huì)員系統(tǒng)，現(xiàn)在直接變成正式崗位招人。

五、地理優(yōu)勢(shì)，近水樓臺(tái)先得月

很多人選FSU就是看中地理位置。往東兩小時(shí)飛到紐約，往南半小時(shí)到拉美——這種“左右逢源”讓畢業(yè)生兩頭吃香。比如亞馬遜在坦帕的物流中心、波多黎各的免稅區(qū)企業(yè)，招人時(shí)明確偏好“會(huì)西班牙語(yǔ)+了解美洲市場(chǎng)”的應(yīng)聘者，而這正好是FSU學(xué)生的標(biāo)配。還有個(gè)冷知識(shí)，佛州法律規(guī)定政府文件必須用英語(yǔ)和西班牙語(yǔ)雙語(yǔ)發(fā)布，課堂上練出來(lái)的語(yǔ)言能力，工作后直接變成升職加分項(xiàng)。

從這份調(diào)查能看出，F(xiàn)SU的MBA畢業(yè)生不愛(ài)扎堆湊熱鬧，反倒把“本地化優(yōu)勢(shì)”玩出了花。不管是幫醫(yī)院省錢(qián)，還是給酒店算收益，或是琢磨怎么把佛羅里達(dá)的橘子賣到墨西哥，他們用實(shí)實(shí)在在的案例證明，找準(zhǔn)定位比盲目追風(fēng)口更重要。至于那些還沒(méi)畢業(yè)就拿到offer的人，他們的秘密大概就一句話——“教授教的，第二天就能用在公司里”。